Deloitte Cameroun recrute un(e) Chargé(e) RH. Placé sous la responsabilité du Managing Partner de Deloitte Cameroun, vous serez en charge de la mise en œuvre de la politique Ressources Humaines. De plus, vous êtes responsable de l’application de la stratégie RH et de la gestion du personnel.
Profil recherché :
De formation Bac+5 minimum, d’école de commerce ou d’université, vous avez une expérience d’au moins 5 ans à un poste de Manager en Ressources Humaines. Par ailleurs, une bonne maîtrise de la législation du travail applicable au Cameroun est nécessaire.
Comment postuler ?
Rendez-vous sur le site internet de Deloitte.
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 Chargé(e) RH. Placé sous la responsabilité du Managing Partner de Deloitte Cameroun, vous serez en charge de la mise en œuvre de la politique Ressources Humaines. De plus, vous êtes responsable de l'application de la stratégie RH et de la gestion du personnel. ){kind=link}